Натали, в свою очередь, разоткровенничалась, что готова пахать денно и нощно. Лишь бы копейку лишнюю заработать. Мужа нет, надеяться не на кого, а детишки – вот они, подрастают, уже влюбляются. Время нещадной рукою сорвёт очередной лист календаря, и ещё одного года как не бывало. Казалось, детки только вчера на свет появились, глядишь, а доченька-красавица уже в восьмом классе. Девица самостоятельная, на выданье. Да и сын-молодчага от сестрёнки не отстаёт, седьмой окончил. Поэтому очень нужны деньги. Известные происки Системы.

Прикинув, как помочь Наташе, но при этом не загубить и торговлю, мы нашли выход. Решили режим работы магазина увеличить на три часа. Утром будем открываться на час раньше, уберём получасовой обеденный перерыв и вечером на часик – полтора больше поработаем. Натахе – зарплата, всем нам – удобная рабочая смена, магазину – дополнительная выручка. Да и беспощадный клин агентов отбивать полегче станет. Можно будет обновить портфолио отговорок. Свеженьких отмазок налепить. Ну, например, «…а Ярослава на Кипр укатила отдыхать!» Или в Анталью! «Как долго её будет? А целый календарный квартал! Выдать деньги без неё – никак!» Или: «…а Олечка уехала на курсы повышения квалификации. На сколько? На полгода! Будет замом у самого шефа!» У меня, как будто. А что, тоже прикольная легенда.

Поставщики свежеиспечённым байкам про Кипры и курсы квалификации, вроде бы, верили. А скорее всего, делали вид, что верили. Наверное, просто хотели полюбовно забрать свои кровные и убраться от нашего заведения куда подальше. Им было уже не суть важно, три месяца они ждали погашения долга или четыре. Терпеливые…

***

Поразмыслив над новым графиком, мы определились, что работать будем объединённой сменой. Выходные будем брать по очереди и по возможности. Но не более одного дня в неделю. Все согласились. Оставалось лишь соблюсти некоторые делопроизводственные формальности. Заявление Наташи на приём в штат, оформление медицинской книжки, документальное принятие материальной ответственности, ознакомление с техникой безопасности, приказ директора. Этого достаточно.

Медицинская книжка у Натахи была. Усвоить технику безопасности – тоже не проблема, десять минут брошюрку полистать. Материальная ответственность – подумаем. По поставщикам в курс дела, хе-хе, введём. Чтобы знала Го́тов и Мо́делей в лицо. Короче говоря, раз, два, и никаких проблем! Кадровые дежурные обороты озвучили нашему новому сотруднику официальный приговор: «…принять на работу продавцом продовольственных товаров с полной материальной ответственностью и оплатой труда согласно штатному расписанию». Роспись в приказе, дата, мокрая печать – клац, и за станок!

Если с оплатой труда и техникой безопасности мы разобрались одной левой, то с материальной ответственностью сразу же возникли определённые вопросы. Наша новая рабочая схема откровенно превращала «полную ответственность» в пустую формальность. Дело в том, что за прилавком мы толклись гурьбой, безо всяких товарных пересдач. Сегодня Наташа выходная, завтра Славуня дома «отдыхает» – за стиркой, готовкой и уборкой. Послезавтра – мы с Олюшкой отсыпаемся, отлёживаемся. Не будем же мы перед каждым своим выходным ревизию проводить? По три раза в неделю передавать остатки товара – это вылилось бы в настоящее безумие. А мы договорились так: вместе работаем – вместе и отвечаем. Наташе мы доверились полностью. И она нам доверилась тоже, искренне стараясь не подвести…

***

Работали мы дружно. Правда, иногда, наблюдая за вёрткой щебечущей Натали и вспоминая наших предыдущих работников, на ум таки приходили пословицы о тихом омуте и прочих последствиях. Обжегшись на молоке и на водичку дуешь! Но мы старались гнать такие мысли. Уповали на лучшее. Не могла Натаха устроить нам бяку, не могла! Сто процентов. В людях-то мы за годы работы научились разбираться. Если уже и Наташка в чём-то обманет, кому тогда верить?

Ревизии договорились проводить не один раз в неделю, как зачастую принято в торговле, а один раз в две недели – в воскресенье. Работали все свои, а еженедельно закрываться на учёт было бы слишком накладно. День ревизии – день невырученной кассы. Дороговато получалось, четыре дневных кассы в месяц недобирать. Особенно в нашем финансовом положении. А один раз в две недели – то, что нужно.

Чего скрывать, первую нашу совместную ревизию мы начинали с внутренним трепетом и немалым волнением. Наташке мы доверяли. Вместе с тем, сколько у нас уже было таких честных сотрудников, которые клялись в вечной любви и верности, с которыми мы делили горе и радости, отмечали Новый год, дни рождения, День Победы, и которые за нашей спиной разворовывали последнее? Сколько раз нас кидали на деньги, на чувства, на доверие?! У скольких на месте совести вырастало мужское достоинство? Не хочется даже вспоминать. Не подведи, Натаха! Нам это очень важно!

В день нашего первого совместного переучёта мы договорились выйти на смену пораньше. Собрались на магазине, подготовили учётные тетрадки, калькуляторы, ручки, по-быстренькому хлебнули кофейку, перекинулись утренними новостями, условно разделили стеллажи и полки на четыре одинаковых сектора и, заскрипев перьями по бумаге, погрузились в редкие ряды банок, бутылок и упаковок.

Корпение. Старание. Усердие. Волнение. Ожидание. Опасения. Финал. Воскресенье промелькнуло. На дворе ночь. Ревизия окончена. Товар переписан, сумма остатков подбита, накладные сверены, кассовые расходы просуммированы, списания учтены. Результат работы… Это что, результат работы? Это точно?! Это… результат?! Погодите, ребята… Как такое может быть? Невероятно… Но как?! Ур-р-р-а! Ребята! Наконец-то наша забегаловочка ожила и заурчала! Наконец-то хоть какие-то толстенькие итоги! Верная Натали выдержала первый переучёт на десять баллов из пяти! Мало того, что ревизия сошлась, так у нас ещё и излишки появились. Да какие излишки! Ого-го какие! Мир таких не видал! А увидал бы – лопнул от зависти! Ну, Натаха! Ну, молодец! Это же надо. Вытянула торговлю из проруби! Профессионал, чего тут говорить. На жиденьких остатках делать такие сумасшедшие обороты! Завал. Молодец!

Довольно потирая руки, я скоренько подсчитал желанный припёк. Пять процентов от суммы остатков! За две недели работы. Каково вам, а? Сильно, да? Охо-хо! По-купечески бурча в подбородок, я уже прикидывал дивную перспективу. Если и дальше шагать такими темпами, через два-три месяца у нас наступит по-о-олная оттепель! Рассчитаемся со всеми. Конкре-е-етно зауважают нас господа поставщики! Това-а-ара навезём! Расставим баночки, бутылочки, пакетики, разложим конфеты и батончики, расфасуем крупы и сахар, заполним стеллажи пакетами с чаем, соками и напитками. Уберём зияющие бреши на полках. Дела наши настолько глубоко находились в… да-да, именно там, и мы настолько привыкли к своей несостоятельности, неудачливости и беспомощности, что такой поворот событий представился нам какой-то волшебной сказкой. Да и сама авантюра с родительскими деньгами, не растерявшись, уже примеряла лавры успеха. Ну, Наташа! Будет теперь работать не в две смены, а в четыре. Или в восемь. Нет, лучше круглосуточно и пять минут на обед. И зарплату Натахе в десять раз выше поставим. Чего там! Таких излишков на всех хватит. У нас просто не было слов. Прорвались на чистую воду!

***

Прошел месяц. Ещё два отчётных периода остались позади. Сведены ещё две ревизии. Ещё две порции приличных «плюсов» опустились в карман предприятия. От такой арифметики, чего там говорить, в душе распускались весенние вишнёвые цветочки. А вот с практической стороны что-то легче никак не становилось. Об этом я задумывался всё чаще и чаще. Где прирост налички? Где бешеные темпы расчётов? Где горы товара и довольные лица агентов? Где они? Их нет. Тогда в чём же проблема? Неужели сбиваемся при подсчёте? Дважды один и тот же товар переписываем? Может быть, Наташа не такая уж и сильная в торговле? Или мутит чего, а мы ни сном, ни духом? Да нет, не похоже. Старается – жутко. Покупателям улыбается, бабульки с микрорайона довольны. Нас перед всеми подряд нахваливает. Мол, не встречала ещё таких дельных и порядочных работодателей, нашла работу своей мечты. Зарплату получает немалую. От каждых излишков мы Наташке чуть ли не половину отдаём. Нам ей приплачивать совсем не жалко. Честно ведь зарабатывает. Да и магазину от её усилий тоже хорошо. Нет, не в Натахе проблема. Но и на сбой не похоже. Тогда что?