Исследование Международного центра «Консалтинг. Тренинг. Коучинг», в котором приняли участие 514 человек (средний возраст мужчин составил 31,6 ± 9,2 года, женщин – 31,9 ± 9,1 года), показало: в целом у женщин, по сравнению с мужчинами, выше эмоциональный интеллект, причем в любом возрасте [82] ! Содержательный анализ четко показал женскую фору.
Конечно, мы не открыли Америку. Тот же Р. Киплинг сформулировал: «Женская догадка обладает большей точностью, чем мужская уверенность». Об интуиции (догадке) говорили еще древнегреческие и древнеиндийские философы. Обращались к этой теме Спиноза, Кант и многие другие ученые. На бытовом уровне мы привыкли понимать под интуицией некое чутье, тонкое понимание чего-либо, «чуйку»: «Бабу не обманешь! Баба – она сердцем чует!» – с такими словами главарь банды Горбатый едва не расколол Владимира Шарапова в знаменитом романе, а позже в сериале «Место встречи изменить нельзя».
Действительно, давно известно, что женщина более эмоциональна, чем мужчина. Однако данные исследования говорят отнюдь не только об этом. Дело в том, что женщина не просто испытывает более сильные и яркие эмоции, нежели представители сильного пола, – она может гораздо лучше распознавать эмоции у других, замечать появление их у себя. И как следствие – управлять ими. Это и есть эмоциональный интеллект.
Но, как часто случается, тот, кто первый на старте, далеко не всегда первый на финише. А потому мы предлагаем перенести сравнение потенциала мужчины и женщины в другую плоскость. Давайте оценим перспективы от нашей «разности» и посчитаем, как можно от этого выиграть. Одно из недавних исследований Goldman Sachs показало, что сокращение гендерного разрыва в управлении и увеличение среди управленцев количества профессионально подготовленных женщин может увеличить валовой внутренний продукт зоны евро до 13 % [83] .
Преимущества от гармоничного сочетания мужского и женского подходов во многих крупных компаниях стали требованием при формировании управленческих структур. Так, во Франции эти требования вообще перевели в юридическую плоскость. Государство радикально вмешалось в подбор руководителей в сфере частного бизнеса и приняло закон, по которому к 2017 г. 40 % мест в советах директоров публичных компаний, а также компаний с оборотом более €50 млн в год должны занимать женщины. За невыполнение этой квоты грозят серьезные санкции: назначение директоров-мужчин в таком случае будет считаться нелегитимным. Мало того, без необходимых 40 % женщин компаниям будет запрещено оплачивать работу всего совета! Француженки могут смело отплясывать канкан на могиле мужского шовинизма – в ближайшие годы компаниям их страны придется нанять около 1350 женщин на руководящие посты.
В 2007 г. похожий закон был принят в Испании, там введение в качестве обязательной 40 %-ной квоты намечено на 2015 г. Правда, испанский закон носит более мягкий и рекомендательный характер, никаких санкций против компаний пока не запланировано. А вот Норвегия уже ввела квоты на женщин-руководителей. Естественно, что в первое время это решение повергло в ужас инвесторов и крупный бизнес. И компании в первые годы понесли даже некоторые потери.
Зато сегодня Норвегия – рекордсмен по количеству женщин в бизнес-элите. И судя по результатам норвежской экономики сегодня, там нашли золотое гендерное сечение. Закон о гендерном квотировании всерьез рассматривают в Австрии, обсуждают в Германии. Во многих европейских странах пришли к пониманию, что оптимизация использования талантов женщин – это не только вопрос равенства и справедливости. Умножение разных потенциалов дает потрясающий результат!
7.2. Разница потенциалов
Уже не первый век женщины решительно отвоевывают у мужчин их привычные привилегии. Ученые все это время изучали данный процесс, накапливали информацию и постоянно делились ею. Теперь мы точно знаем, что, например, мужчины менее устойчивы к стрессу, чем женщины. Исследователи из Университета Южной Калифорнии обнаружили, что мужчины по-разному и порой непредсказуемо реагируют на риск в стрессовой ситуации [84] . А большинство женщин, несмотря на стереотипные представления, как раз способны все обдумать и принять спокойное решение.
Ученые пришли к выводу, что такое различие в реакциях лежит в схеме активации частей мозга в процессе принятия решений. Ведущий исследователь проекта Н. Лайтхолл отмечает, что на мужчин в условиях стресса сильнее действует позитивная мотивация награды, благодаря ей они способны реагировать быстрее, тогда как свойство женщин – притормозить и обстоятельно обдумать решение. Как оказалось, в напряженной ситуации у мужчин особенно сильно активируется зона мозга, ответственная за получение награды, у женщин же эта зона, наоборот, затормаживается. Женщины просто не чувствуют себя достаточно дерзкими, чтобы рисковать ради выгоды. Вне стрессовой ситуации схема реакции в мозге на поставленные задачи у мужчин и женщин оказалась практически идентичной.
Гендерным шовинистам в женской реакции на стресс полезно кроме минусов разглядеть и плюсы. Они особенно очевидны при расчете долгосрочных выгод, например в игре на фондовом рынке или при принятии решения о планировании пенсии. Открытие ученых еще раз подтверждает мнение, что каждый пол от рождения обладает набором своих уникальных полезных качеств.
Любопытно, что и болеют психическими заболеваниями мужчины и женщины по-разному. К такому выводу пришли ученые [85] из Американского национального института здоровья. Мужчинам чаще ставят диагнозы «токсикомания» и «антиобщественное расстройство», женщины же склонны к развитию тревожности и депрессии.
Гендерная дифференциация объясняется различиями в том, как женщины и мужчины выражают свои эмоции. Женщины с тревожностью склонны сдерживать внутри свои эмоции, что ведет к ощущению одиночества и депрессии. Мужчины более склонны к выражению эмоций, что приводит к агрессивным и импульсивным схемам поведения.
Исследователи предлагают ввести разные методы лечения психических расстройств в зависимости от пола. Женщинам стоит сосредоточиться на получении впечатлений, чтобы предотвратить слишком долгие печальные размышления, которые могут привести к клинической депрессии, мужчины же должны научиться направлять свои агрессивные намерения в недеструктивное русло и получать удовольствие от собственных достижений.
Не менее интересные исследования есть об этом и в России. Профессор, доктор биологических наук, руководитель отдела эмбриологии НИИ морфологии человека РАМН С. В. Савельев сделал несколько открытий в ходе исследований мозга человека и объяснил широкому сообществу основную разницу между мужчиной и женщиной [86] .
Явные для специалистов различия начинаются с локализации половых центров в головном мозге [87] . У мужчин и женщин половые центры находятся в разных зонах. Мужской центр связан со зрительными нервами, а женский – со слуховой системой. Вот почему мужские пристрастия всегда связаны с внешней частью женского тела, а женские – с тем, что она слышит. При этом привычная всем нам истина – мужчина любит глазами, а женщина ушами – верна только наполовину. Когда говорят «женщина любит ушами», имеют в виду, что она любит ласковые слова. На самом деле женщине важно не что говорит мужчина, а как говорит. Сканируя интонации и тембр голоса, манеру артикулировать и паузы между словами, женщина в считанные секунды определяет, кто перед ней и насколько он может быть интересен.
Женщине, напротив, чрезвычайно легко вызвать сексуальную реакцию у мужчины, например, с помощью высоких каблуков. Удлинение нижних конечностей – признак полового созревания у самок приматов. Эта информация с допещерных времен зашита в самом основании человеческого мозга, причем у всех нас, то есть у мужчины, реагирующего на пропорции женского тела, и у женщины, интуитивно надевающей обувь на высоких каблуках.
Связь половых центров со слухом и зрением – это еще не все. Существует второй, куда менее известный орган сексуальных чувств – система обоняния. Их у нас две. Первую, основную, знают все. Вторая носит название «вомероназальная», она человеком не контролируется и служит исключительно для выяснения сексуальных приоритетов. Ее рецептор находится на хрящике носа, а нерв от него идет в древний отдел мозга. С помощью вомероназальной системы мы улавливаем половые феромоны друг друга. Наш мозг анализирует запахи, посылает сигнал в эндокринную систему, вырабатываются половые гормоны, и мы испытываем к человеку, чей запах вдохнули, немотивированное приятие, немотивированную агрессию или безразличие.